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中共邢台市襄都区委编办加强机构编制违规违纪违法行为预防教育
时间： 2023-02-15 作者：邢台市襄都区委编办
今年以来，中央编办和省委编委相继印发了《机构编制违规违纪违法行为调查核实办法（试行）》和《关于加强机构编制违规违纪违法行为预防教育的实施方案》，襄都区委编办以此为契机，深入开展机构编制纪律宣传教育，强化干部职工机构编制法制意识，预防机构编制违规违纪违法行为发生。
一、开展全员学习，提升业务素质
充分发挥教育在预防工作中的基础性作用，定期组织全办干部职工对《中国共产党机构编制工作条例》《中共河北省委机构编制管理规定》等一系列机构编制相关法规开展集中学习，进一步强化全办人员的机构编制法制意识，逐步将法治思维融入机构编制管理日常工作中去，形成以法治思维推动工作的氛围。健全工作制度体系，严格机构编制管理职责权限和程序，完善机构编制管理配套政策措施，强化机构编制合法合规性审查，对机构编制事项充分调研论证，严守机构编制底线。
二、加强实名制建设，推进动态监管
按照中央和省委决策部署，采取有力举措，积极主动推进机关事业单位人事管理“一网通办”改革工作。为确保各项配套政策与改革同步推进，建立健全多部门协调配合机制，通过细化分工、定期调度、工作专班等方式，形成分工明确、信息共享、协同高效的工作机制，为科学配置机构编制资源提供扎实的数据支撑，切实发挥机构编制在人事管理全流程中的基础性作用。
三、强化刚性约束，培育法制意识
不断完善和严格执行机构编制议事规则，进一步规范机构编制审批权限和程序规定。严格执行区委编委“一支笔”审批制度，完善归口管理机制，严格审批权限和程序，严格按规定办事。建立和完善纪检、组织、编制、财政等部门协同配合的机构编制管理监督机制。
一、开展全员学习，提升业务素质
充分发挥教育在预防工作中的基础性作用，定期组织全办干部职工对《中国共产党机构编制工作条例》《中共河北省委机构编制管理规定》等一系列机构编制相关法规开展集中学习，进一步强化全办人员的机构编制法制意识，逐步将法治思维融入机构编制管理日常工作中去，形成以法治思维推动工作的氛围。健全工作制度体系，严格机构编制管理职责权限和程序，完善机构编制管理配套政策措施，强化机构编制合法合规性审查，对机构编制事项充分调研论证，严守机构编制底线。
二、加强实名制建设，推进动态监管
按照中央和省委决策部署，采取有力举措，积极主动推进机关事业单位人事管理“一网通办”改革工作。为确保各项配套政策与改革同步推进，建立健全多部门协调配合机制，通过细化分工、定期调度、工作专班等方式，形成分工明确、信息共享、协同高效的工作机制，为科学配置机构编制资源提供扎实的数据支撑，切实发挥机构编制在人事管理全流程中的基础性作用。
三、强化刚性约束，培育法制意识
不断完善和严格执行机构编制议事规则，进一步规范机构编制审批权限和程序规定。严格执行区委编委“一支笔”审批制度，完善归口管理机制，严格审批权限和程序，严格按规定办事。建立和完善纪检、组织、编制、财政等部门协同配合的机构编制管理监督机制。